Ihr Content-Pool.
Quartalsweise gefüllt.
Direktbuchungen statt leere Zimmer.

Wir produzieren vierteljährlich Hospitality‑Content in Ihrem Haus. von Zimmern über Spa bis Restaurant.
Sie posten, wann Sie wollen.

Überblick

Ihre Zimmer sehen in echt besser aus als auf Ihrer Website. Ihr Spa, Ihr Restaurant, Ihr Team, alles da, aber visuell nicht auf dem Niveau, das Gäste heute erwarten, bevor sie buchen. Weil der letzte Fotograf vor zwei Jahren da war und seitdem mit Handy-Bildern improvisiert wird. COVAMA ändert das über ein quartalsbasiertes System: Ein bis drei Drehtage vor Ort, abgestimmt auf Saison und Belegung. Daraus entsteht ein Content‑Pool aus professionellen Clips und Fotos Zimmer, Gastronomie, Wellness, Team, Umgebung den Sie für Website, Booking‑Plattformen, Social Media und Recruiting nutzen können, wann immer Sie wollen. Kein einmaliges Shooting, das nach sechs Monaten veraltet ist, sondern ein wachsendes visuelles Archiv, das mit Ihrem Haus mitlebt.

Blick aus einem Fenster auf einen verschneiten Tannenbaum, mit gelben Vorhängen auf beiden Seiten

PROBLEMSTELLUNG

Warum ist kontinuierlicher Content im Mittelstand so schwer?

Leere Galerie:

„Unsere Fotos sind von vor fünf Jahren.. Das Haus sieht in echt ganz anders aus.“

OTA‑Abhängigkeit:

„Wir sind auf Booking & Co. sichtbar, aber unsere eigene Website performt nicht.“

Zeitproblem:

„Zwischen Check‑in, Housekeeping und F&B bleibt keine Zeit für Content.“

Kein roter Faden:

„Mal macht die Rezeption was, mal Marketing – aber niemand systematisch.“

Content-Stress muss nicht Ihr Normalzustand sein. Darum gibt es COVAMA.

COVAMA FÜR HOTELS & HOSPITALITY

Die All-in-One-Lösung

COVAMA ist Ihr verlässlicher Partner, der Ihr Haus quartalsweise mit frischem Bild‑ und Videomaterial versorgt. Wir produzieren vor Ort Content, mit dem Sie:

  • Direktbuchungen über Ihre Website und Social‑Kanäle steigern

  • Food & Beverage, Spa und Specials zielgerichtet bewerben

  • Ihr Team als Gastgeber sichtbar machen

  • Employer‑Branding‑Kampagnen mit echten Einblicken füllen

DREI SCHRITTE

Wie es funktioniert

Monat 1: Strategie

Wir analysieren Ihre Zielgruppen (Geschäftsreisende, Leisure, MICE, Spa‑Gäste) und planen eine Quartalsproduktion, die Auslastung, Direct Bookings und Recruiting unterstützt.

Monat 2: Produktion

Unser Team kommt zu Ihnen ins Haus und produziert 20–60 Minuten Videomaterial plus hunderte Fotos – Zimmer, Spa, Restaurant, Team, Umgebung an 1–2 Drehtagen.

Monat 3: Ihr Content-Pool

Sie erhalten Zugriff auf Ihren eigenen, durchsuchbaren Content‑Pool – kategorisiert nach Zimmertyp, Bereich
(Spa, F&B, Lobby), Saison, Kampagne.

WIE WIR UNSEREN KUNDEN HELFEN

Hospitality‑Content als System, nicht als Einzelshooting

Frau steht an einem Fenster und schaut nach draußen auf einem Balkon, trägt einen braunen Bademantel, Haare im Haar befestigt, gegenlicht, holzarmiertes Gebäude im Hintergrund.

Guest Experience Excellence

Cinematische Raum‑ und Detailaufnahmen, authentische Gastgebermomente und Tageszeiten‑Stimmungen, die Lust auf Aufenthalt machen.

Solaranlage auf einem Dach in einer verschneiten Berglandschaft, mit Wolkendecke und Bergen im Hintergrund.

Booking System

Quartalsbasierte Content‑Architekturen, die Ihre Website, Buchungsstrecke, Kampagnen und Social Media aus einem zentralen Pool speisen.

Screenshot einer digitalen Projektmappe mit Ordnern, die Interviews, Standortberichte und Schnittbilder im Bereich Hoch- und Tiefbau enthalten, mit Vorschaubildern von Personen, Baumaschinen und Baustellenszenen.

Digital Innovation

Tagging‑Systeme, Content‑Datenbanken und zukunftssichere Archivierung, damit Ihr Hotel‑Content jederzeit auffindbar und wiederverwendbar bleibt.

PUBLISHING

Ihre Inhalte wirken auf allen
Hospitality‑Kanälen

Ihr Content-Pool ist so aufgebaut, dass Sie ihn über alle relevanten Touchpoints hinweg einsetzen können, ohne jede Woche neu zu produzieren.

  • Website & Buchungsstrecke:
    Aktuelle Bilder und Videos für Startseite, Zimmerseiten, Spa‑Angebote und Tagungsbereiche.

  • OTAs & Metas:
    Bildmaterial, das Ihre Präsenz auf Booking, Expedia & Co. aufwertet und sich von Stock abhebt.

  • Social Media & Kampagnen:
    Reels und Snippets für Instagram, TikTok, LinkedIn und Paid‑Kampagnen.

  • Recruiting:
    Einblicke hinter die Kulissen, Team‑Stories und Azubi‑Clips für Karriereseiten und Jobplattformen.

Ihr Content-System. Ihre Regeln.

Umfang: 20 bis 100+ Minuten pro Quartal Frequenz: Quartalsweise bis monatlich
Reichweite: Lokal bis international Integration: Stand-alone bis Full-Service

Die Konfiguration erfolgt in einem persönlichen Gespräch.
Konfiguration jetzt starten: